午夜窝窝-午夜视频免费在线观看-午夜视频久久-午夜视频福利-波多野结衣视频在线看

全國
電話:0535-6730782
空中宣講會 雙選會 校園人才庫 申請空中宣講會
點播課程列表 直播課程列表
  • 微信公眾平臺
  • 個人求職客服
  • 企業招聘客服
  • 登錄后使用以下功能,更快找到您感興趣的職位
    更多:
    徐先生 (男,51歲) 編號:9617  
    性別: 生日: 1974-01-01 婚姻狀況: 未婚 居住地: 山東青島市 學歷: 本科 畢業院校: 山東行政學院 專業: 經濟管理 工作經驗: 16年 電話聯系時間: 隨時 [聯系我時,請說是在 食品人才中心——專注于食品行業的人才招聘和求職 看到的,謝謝!]
    求職意向
    期望工作城市:北京 青島
    期望行業:其他分類
    待遇要求: 26000-30000元/月
    求職狀態:目前正在找工作
    工作性質:全職
    工作經歷


    2012年3月 -- 至今
    某連鎖集團 | 供應鏈管理部(采購部、物流部) | 供應鏈管理部經理 (4年3個月)
    1.     制訂所負責產品的銷售計劃,確保銷售額、毛利、動銷率、缺貨率、退貨率等各項KPI指標的達成;
    2.     規劃采購預算,控制采購成本;
    3.     建立和健全供應商、承運商的開發、維護、跟蹤及評估體系,合理控制采購、倉儲及運輸成本;,督導、審核各類商品供應商開發,對供應商進行日常管理,優化商品結構,滿足公司各渠道商品銷售需求;
    4.     負責督導各部類所管轄品牌的商品管理、價格管理、庫存管理、促銷活動談判等日常工作;
    5.     研究顧客的購買需求以及消費習慣,根據品牌定位,與運營部門溝通有關的商品陳列方式及展示風格;
    6.     及時解決在銷售和顧客服務過程中涉及到的商品問題;
    7.     及時收集了解主要競爭對手情況,提出應對策略和建議。
    8.     調查、分析、評估市場以確定客戶需求和采購時機,并制定相應采購計劃。
    9.     設計并改善公司物流、供應鏈系統,制定并完善切實可行的采購、倉儲、配送等管理工作流程,實施監控和管理;
    10.  推動、落實公司物流信息系統的建立,完善、管理及優化公司的配送網絡;
    11.  物流內部人員的管理和行政事務的處理,部門年度預算的編制;部門培訓考核評估等工作。

    2005年8月 -- 2011年12月 某百貨有限公司青島分公司 | 采購部 | 采購經理 (6年4個月)
    根據本部門年度采購預算和采購收入預算制定所負責品類的相關預算并作定期回顧分析。
    制定年度分期促銷計劃。
    監督并執行采購標準和采購流程。
    管理并審核產品的甄選,汰換。
    管理并審核產品陳列圖。
    管理并審核產品價格,做好成本控制。
    審核首單定量。
    安排定期做市場調研。
    管理、審核并評估供應商,潛在供應商的開發。
    安排定期巡店,解決賣場遇到的問題。
    團隊的管理、培訓,績效考核、評估等。
    2000年2月 -- 2005年8月 上海某現購自運有限公司青島分公司 | 采購部 | 采購經理 (5年6個月)
    制定部門采購預算和采購收入預算并作定期回顧分析。
    制定年度分期促銷計劃。
    監督并執行采購標準和采購流程。
    管理并審核產品的甄選,汰換。
    管理并審核產品陳列圖。
    管理并審核產品價格,做好成本控制。
    生鮮自采。
    審核首單定量。
    安排定期做市場調研。
    管理、審核并評估供應商,潛在供應商的開發。
    安排定期巡店,解決賣場遇到的問題。
    團隊的管理、培訓,績效考核、評估等。

    聯系方式  [聯系食品人才中心_獵頭顧問]
    QQ:1967157000
    電子郵件:job2@foodmate.net
    聯系電話:0535-6730782
    收縮

    QQ在線咨詢

    掃一掃,加入我們

    微信公眾平臺

    微信在線客服

    主站蜘蛛池模板: | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |